REGULACION LABORAL
TRÁMITES DE INGRESO A LA
ADMINISTRACIÓN PÚBLICA
Documentos que debes
presentar para tu contratación.
Certificado de Estudio
(Titulo original y una copia legalizada)
Certificado de Salud para
ingresar a la Administración Pública
Certificado de antecedentes
(trámite interno)
Certificado de Nacimiento.
Declaración Jurada de Probidad (art. 56 de la ley 18.575)
(trámite interno)
Certificado de situación
militar al día
Certificado que
acredite la AFP en la cual se encuentra
incorporado
Certificado que acredite ser
cotizante FONASA o ISAPRE, con su respectivo plan de salud.
El certificado de salud será
extendido por la Unidad de Salud del Trabajador y no tendrá costo para el
funcionario
Se debe solicitar
telefónicamente hora para la evaluación médica al anexo 281400 y presentar
documento de solicitud emanado por el Departamento de Recursos Humanos
El certificado de
antecedentes es gestionado internamente por RR.HH. previa autorización del
funcionario.
El hospital cuenta con un
Sistema de Control de Asistencia Biométrico, para lo cual el funcionario debe
enrolarse en la Unidad de Personal. Este proceso comprende la asignación de una
clave y el ingreso de su huella digital al sistema.
Todos los documentos
indicados deben ser originales y son de carácter obligatorio, la ausencia de
uno de estos impide el pago de la remuneración
